Pour plus d'informations : https://www.ece.fr/ecole-ingenieur/les-programmes/ingenieurs-programme/
En 2e année du cycle ingénieur (ING4), les apprentis choisissent leur majeure de spécialisation parmi ces majeures :
La filière en alternance sous contrat d’apprentissage est ouverte aux étudiants titulaires d’un BAC+2 ou BAC+3 (DUT, Spécialités Techniques et Sciences Informatiques, Adaptation Technicien Supérieur, Prépa ou Licence).
La majeure Big data & Analytics est strictement réservée aux élèves issus de CPGE MP, PC, PSI, PT et TSI ou de Licence.
Capgemini : Apprenti Consultant d’Application
Dassault Systèmes : Concepteur/développeur d’applications web Javascript
ENGIE Informations et Technologie : Cybersecurity Data Scientist
MBDA : Apprenti informatique et développement d’applicatifs de test
Les frais de formation sont pris en charge par les entreprises notamment par l’intermédiaire de la Taxe d’Apprentissage et par le Conseil Régional d’Île de France.
L’apprenti signe un contrat d’apprentissage. C’est un véritable contrat de travail entre le salarié (l’apprenti) et l’employeur (l’entreprise d’accueil). L’apprenti, en tant que salarié, perçoit un salaire (en fonction de son âge et de son niveau d’études) tout au long de son contrat et bénéficie comme tout salarié des congés payés par an.
Le statut alternant permet de percevoir des subventions pour le logement via Mobili-jeune qui prend en charge une petite partie du loyer. Prenez de l’avance pour réaliser les modalités liées au déménagement (ouvrir compteur eau, ouverture ligne téléphonique avec echosdunet..) pour échapper aux coupures, et faite la demande Mobili-Jeune, une fois l’entrée dans les lieux.
Infos via www.actionlogement.fr/l-aide-mobili-jeune
L’alternance permet donc une prise en charge des frais de scolarité par une entreprise et une poursuite des études rémunérée.
La rémunération de l’apprenti dépend de son âge et de son niveau d’étude (année de contrat). Le salaire indiqué ci-dessous correspond au salaire minimum prévu par la loi. Il peut être supérieur si la convention collective du secteur auquel appartient l’entreprise est plus favorable.
Le SMIC mensuel brut pour 35 heures au 1er janvier 2020 est de 1 539,42 euros.
Tableaux avec pourcentage du SMIC avec les données mises à jour :
1ère année du contrat d’apprentissage | |
Apprenti de moins de 18 ans | 27%* |
Apprenti de 18 ans à 21 ans | 43%* |
Apprenti de 21 à 25 ans | 53%* |
Apprenti de 26 ans et plus | 100%* |
2ème année du contrat d’apprentissage | |
Apprenti de moins de 18 ans | 39%* |
Apprenti de 18 ans à 21 ans | 51%* |
Apprenti de 21 à 25 ans | 61%* |
Apprenti de 26 ans et plus | 100%* |
3ème année du contrat d’apprentissage | |
Apprenti de moins de 18 ans | 55%* |
Apprenti de 18 ans à 21 ans | 67%* |
Apprenti de 21 à 25 ans | 78%* |
Apprenti de 26 ans et plus | 100%* |
Prépa intégrée : https://www.ece.fr/ecole-ingenieur/les-programmes/ingenieurs-programme/post-bac-prepa-integree/
La filière en alternance sous contrat d’apprentissage est ouverte aux étudiants titulaires d’un BAC+2 ou BAC+3 (DUT, Spécialités Techniques et Sciences Informatiques, Adaptation Technicien Supérieur, Prépa ou Licence).
La majeure Big data & Analytics est strictement réservée aux élèves issus de CPGE MP, PC, PSI, PT et TSI ou de Licence.
Le cursus d’apprentissage à l’ECE associe périodes en Entreprise et à l’Ecole mais également des périodes à l’international, sur le temps école, qui font partie intégrante de la formation et qui sont donc obligatoires dans le cursus.
1ère année:
2ème année : 3 semaines école et 3 à 4 semaines en entreprise
3ème année : 3 semaines école et 3 à 4 semaines en entreprise au 1er semestre puis temps plein en entreprise au 2ème semestre
Lieu de la Formation :