Informations à destination des entreprises et apprentis suite au confinement.

Le CFA reste pleinement mobilisé pour ses apprentis et partenaires employeurs afin d'assurer la continuité pédagogique des apprentis, en collaboration avec ses partenaires pédagogiques.

Pour toute question, veuillez contacter en priorité le Conseiller professionnel en charge de la formation.

La section ci-dessous relaye les informations publiées par le Ministère du Travail. Vous pouvez donc vous y référer pour toute information : 

• Questions/Réponses du Ministère du Travail à propos de la continuité pédagogique des apprentis (15 mars)
• Questions/Réponses du Ministère du Travail à propos de la formation professionnelle des salariés, alternants et personnes en recherche d'emploi (17 mars)
• Questions/Réponses pour les entreprises et les salariés (17 mars)
• Mesures de soutien pour accompagner les entreprises (19 mars)
• Accès gratuits aux outils et ressources pédagogiques en ligne (23 mars)
• Dispositif exceptionnel d'activité partielle (29 mars) 
• Questions/Réponses sur l'Apprentissage (6 avril)

Information sur l'activité partielle à destination des employeurs

En tant que salarié, votre apprenti peut être mis en activité partielle.  L’activité partielle est destinée aux entreprises qui subissent :

• soit une réduction de la durée habituelle du temps de travail de l’établissement
• soit une fermeture temporaire de tout ou partie de l’établissement

Le Ministère du Travail précise que l’apprenti bénéficie des mêmes dispositions que les autres salariés (télétravail, activité partielle). Dans le cas où l’entreprise se retrouve au chômage partiel, le contrat d’apprentissage est suspendu.

Pour votre information, nous vous invitons à prendre connaissance du lien ci-dessous : https://activitepartielle.emploi.gouv.fr/aparts/