Signer le contrat

 Pour qu'un jeune puisse commencer son apprentissage en entreprise, un contrat doit être établi et signé par les acteurs de l'apprentissage, au moins une semaine avant son entrée en entreprise.

Qu'est-ce qu'un contrat d'apprentissage ?

C'est un contrat de travail régi par le Code du travail.

Un contrat d'apprentissage est signé par ses deux principaux acteurs :

• l'apprenti
• l'employeur.

Procédure pour l'établissement d'un contrat d'apprentissage au CFA SACEF

Conditions préalables :

• le conseiller professionnel doit avoir au préalable validé l'offre d'emploi et les missions proposées par l'entreprise
• l'apprenti doit avoir passé avec succès un entretien de motivation avec l'employeur.

Déroulement de la procédure :

• L'apprenti renseigne ses informations personnelles et professionnelles dans son espace sur la plateforme Agora du CFA
• L'entreprise renseigne ses informations et les missions du jeune dans son espace sur la plateforme Agora du CFA
• L'entreprise signe la convention et l'annexe financière du CFA SACEF et joint les deux documents sur la plateforme du CFA SACEF
• L'entreprise génère le CERFA à partir de la plateforme Agora et le fait signer à l'apprenti.
• L'entreprise envoie le contrat signé au CFA.

Le contrat est ensuite enregistré par l'organisme agréé (Chambre de commerce ou DIRECCTE).